woensdag 8 juni 2011
Abonneren op:
Reacties plaatsen (Atom)
Social Blogroll
Zoeken in deze blog
Volgers
Blogarchief
-
►
2010
(58)
-
►
augustus
(9)
- Het logo van McDonald’s zou eigenlijk gifgroen moe...
- Suburban Wars: eenzaamheid en de behoefte aan echt...
- Slacktivism: de schaduwkant van het ‘I like’ princ...
- Social Friday: musical jam of the soul
- Werken aan je karma met nieuw online platform van ...
- De wijze lessen van een kleine prins
- Copie Conforme: Juliette Binoche verleidt op subti...
- Publishers with a purpose
- Social Inspiration: Antoine Fuqua geeft Amerikaans...
-
►
juli
(11)
- Social Friday: free hugs en in een vergeten moment...
- Plus One Movement: net iets meer passie dan Pedigr...
- Nieuws: “Duurzame” merken komen beloftes niet na
- Osocio’s campagne van de maand juni: Instant Oil S...
- Green Irony: oliebaron uit Dallas maakt reclame vo...
- Philips question: “I always wondered why we were p...
- Levi’s: “Er zijn nog genoeg grenzen te slechten.”
- Commercial: Rabobank sponsort meer dan de zichtbar...
- Osocio: van post 2.000 naar 2.000 fans op Facebook...
- Wie coacht de Afrikaanse jeugd na het WK?
- Pedigree in de bres voor asielhonden
-
►
augustus
(9)
Over mij
- Made By Society
- Amsterdam, Noord Holland, Netherlands
- Daan Neleman (34) studeerde af in communicatiewetenschap & nieuwe media aan de Universiteit van Amsterdam. Na een stage bij EuroRSCG op de afdeling strategie besloot hij dat hij copywriter wilde worden. In die functie werkte hij o.a. bij TBWA/Tequila, L’eau en La Marque. Daarnaast schreef hij voor het weblog Dutch Cowboys – www.dutchcowboys.nl , importeerde hij een Italiaans designtandpastamerk en stond hij aan de basis van dé wijnportal van Nederland: www.bythegrape.com. Daan Neleman werkte o.a. voor: Albert Heijn, ING Bank, Nissan, Pearle, T-Mobile, Nuon, Bouwfonds, Astma Fonds, Miele Nederland, Chevrolet, Canon, OHRA, Internationaal Filmfestival Rotterdam. Persoonlijk mission statement: creativiteit gebruiken om positieve sociale verandering in gang te zetten.
0 reacties:
Een reactie plaatsen